미운우리새끼에서 삼둥이가 받은 선물은?
남*석2025.02.27 03:09
최근 방송된 SBS '미운 우리 새끼'에서 송일국씨의 삼둥이 대한, 민국, 만세가 김승수로부터 깜짝 선물을 받았다고 해요! 김승수가 영상통화로 삼둥이에게 세배를 요청한 후, 송일국씨와 활쏘기 게임을 통해 선물을 결정했다고 하는데요. 삼둥이는 이 선물에 무척이나 기뻐했고, 특히 민국이는 예전에 아빠로부터 받은 소설책 선물과 비교하며 김승수를 '두 번째 아버지'로 부르겠다고 해서 큰 웃음을 줬다고 해요. 그런데, 삼둥이가 받은 선물이 정확히 뭘까요?
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이번에 삼둥이가 받은 선물은 최근에 출시된 갤럭시 S25 스마트폰이었던 것 같아요. 최신 스마트폰이라서 당연히 아이들이 무척 기뻤을 것 같네요. 특히 이런 선물은 아이들이 게임을 즐기거나 영상통화를 할 때 정말 좋은 선택이죠. 민국이가 작년에 받은 소설책보다 훨씬 실용적이라 생각했을 것 같아요. 그리고 삼둥이의 귀여운 반응은 시청자들에게도 큰 재미를 줬겠죠.
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부모님께 아이폰 선물, 괜찮을까요?
어머니께서 중고로 구입한 갤럭시 S9을 오랫동안 사용하고 계세요. 새 휴대폰을 사드리려 하는데, 아이폰을 드리면 괜찮을까 고민돼요. 어머니께 아이폰을 사드린다면 사용할 의향이 있냐고 물었더니, 주면 쓰겠다고 하셨어요. 아이폰 16나 아이폰 16e 중에서 고민 중인데, 삼성 갤럭시에 익숙하신 분이 애플 아이폰을 사용해도 괜찮을까요?
부모님께 새로운 아이폰을 선물로 드리는 건 멋진 생각이에요. 여기서는 고려할 몇 가지 포인트를 말씀드릴게요.
1. 사용 편의성: 아이폰은 직관적이고 간단한 사용자 인터페이스로 유명해요. 갤럭시와 다소 차이가 있지만 몇 가지 기본 설정만 하면 어렵지 않게 적응하실 거예요.
2. 변동 요소: 새로운 기기를 처음 사용하면, 아무래도 초기에는 조금의 적응 기간이 필요할 수 있어요. 부모님께서 디지털 기기 사용에 있어 얼마나 익숙한지를 살펴보세요.
3. 아이폰 모델 선택: 최신 아이폰 16이나 16e는 확실히 뛰어난 성능을 제공합니다. 어머니 사용 패턴에 따라 너무 복잡한 기능은 불필요할 수도 있으니 필요에 맞는 모델을 고르시는 게 좋겠어요.
4. 사후 지원 및 케어: 애플의 고객지원 서비스는 유명해요. 기기 사용 중 문제나 질문이 생기시면 잘 처리해줄 거예요.
종합적으로 볼 때, 아이폰은 갤럭시에 익숙한 사용자가 사용하는 데 큰 무리가 없을 거예요. 어머니께 사드리면 만족스러운 선택이 될 가능성이 높네요!
부모님께 선물할 갤럭시 S24 플러스, 어디서 구매할까요?
부모님께 갤럭시 S24 플러스를 선물하고 싶은데, 자급제가 좋을지 아니면 통신사 대리점에서 구매하는 게 좋을지 고민이 되네요. 자급제가 좋다고는 하는데 개통 과정과 AS 문제도 있다고 해서 어디서 사는 게 좋은지 추천 부탁드려요.
부모님께 갤럭시 S24 플러스를 선물하고자 하시네요! 어디서 구매하는 게 좋은지 고민되신다면 다음 사항들을 참고해주세요.
1. 자급제 구매 이점
- 자유로운 요금제 선택: 원하는 요금제를 자유롭게 선택할 수 있고, 의무 약정이 없어서 언제든 기기를 변경할 수 있어요.
- 정가 구매: 할인 없이 정가로 구매해야 해서 초기 비용이 다소 높을 수 있지만, 별도의 할인없이 불필요한 요금제 가입의 부담을 덜 수 있습니다.
2. 통신사 대리점에서 구매 이점
- 약정할인 및 혜택: 통신사를 통해 약정할인을 받을 수 있어요. 예를 들어 장기 할부 또는 제휴 카드 할인을 활용하면 초기 구매 비용을 절약할 수 있습니다.
- 추가 지원금 혜택: 휴대폰 성지와 같은 매장에서 구매하면 출고가에서 통신사 약정 할인 및 매장 추가 지원금을 받을 수 있습니다. 할인 금액은 구매처에 따라 크게 다를 수 있어요.
3. 추천 구매처
- 삼성 공식 홈페이지 및 공인 리셀러: 다양한 색상과 용량을 선택할 수 있으며, 신뢰할 수 있는 곳에서 구매하므로 안심할 수 있습니다.
자급제와 통신사 대리점 각 방법의 장단점을 잘 따져보시고, 부모님의 사용 패턴과 필요에 맞는 구매 방식을 선택해 보세요. 좋은 선물이 되기를 바랍니다!
부당 대우 받은 개인카페 알바, 헤쳐나갈 방법?
사장이 추파를 던지는 것 같아서 2일 만에 그만뒀는데, 두 주가 지나도 알바비 15만 원이 들어오지 않고 있어요. 계약서는 작성하지 않았고 모든 연락을 차단한 상황인데요, 무서워서 차단한 이유는 그의 잦은 전화와 구슬리려는 시도 때문이죠. 어떻게 대응해야 할까요? 사장이 '그렇다면 신고하라'고 할 수도 있는데 알바몬에 공고도 안 띄우고 다른 이력서 보고 사람을 뽑은 것 같아요.
부당 대우를 받으셨다니 안타깝네요. 일단 사장님과의 문제를 해결하는 데 집중해볼까요? 몇 가지 중요한 팁과 함께 대응 방안을 추천드릴게요.
1. 증거 수집하기: 근로계약서를 작성하지 않았다면, 일을 했다는 증거가 필요해요. 카톡 기록, 통화 기록, 그리고 알바 공고 등을 모아두세요. 핸드폰의 이동 기록이나 CCTV 화면이 도움될 수도 있답니다.
2. 관련 기관에 신고하기: 준비된 자료를 바탕으로 노동청에 신고를 고려해보세요. 노동청은 임금 미지급 문제를 포괄적으로 다루는 곳이니 충분한 증거를 제출하면 도움받을 수 있어요.
3. 법적인 대처: 법률구조공단이나 노동 관련 NGO에서 제공하는 무료 법률 상담을 받는 것도 좋은 방법이에요. 충분히 상담받고 나서 더 나은 대응책을 마련할 수 있습니다.
혼자 힘드시다면 주변의 도움을 받거나 관련 기관에 적극적으로 문의해보시는 것을 잊지 마세요. 당신의 권리를 찾는 일, 중요한 일이니까요.
